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6月25日晚間，國家體育總局體育信息中心對杭州亞運會電子競技項目教練員和運動員參賽名單進行了公示。次日，國家集訓隊邀請了包括新華社、電子競技雜志、新京報在內的三家媒體，對國家集訓隊主教練進行了專訪。其中，刀塔項目主教練張志成由于正在帶領Azure Ray戰(zhàn)隊參加巴厘島Major，故采訪安排在線上進行。整個采訪過程中，教練員們針對國家集訓隊的選拔流程、選拔標準、運動員評價體系和打分指標等問題做出了回答。

2018年雅加達亞運會，電子競技作為表演項目迎來在亞運會上的首秀。兩年后的亞奧理事會第39次全體代表大會上，電競正式成為杭州亞運會競賽項目。對于電競這樣一個商業(yè)化程度高、俱樂部賽事為主的“年輕”項目來說，在逐漸踏上主流舞臺的過程中，傳統(tǒng)體育項目和國家集訓隊模式的經(jīng)驗值得借鑒。 在選手名單選擇上，教練組遵循了兩大原則：公平公正性和針對性。 公平公正性指的是教練組客觀、一視同仁地看待每位運動員， 尊重他們在集訓期的表現(xiàn)。針對性是指教練組針對競爭對手的選人情況和戰(zhàn)術風格，進行有傾向性地訓練和選拔。在遵守兩大原則的前提下，綜合第一、二階段的集訓情況， 結合多維度的數(shù)據(jù)表現(xiàn)及綜合評估，教練組對最終名 單進行推薦，提交國家體育總局審核。 在選手管理上，作為亞運會正式比賽項目，電競同樣被納入反興奮劑管理序列。對集訓隊的教練員和運動員來說，反興奮劑相關的知識雖然陌生，但也促使他們進行了更深入的思考和學習。正如FIFA Online 4項目主教練所說：“反興奮劑象征著電子競技與傳統(tǒng)體育的融合，電子競技在往規(guī)范化、體育化的方向走，我們站在傳統(tǒng)體育的肩膀上，更能感受到這一點。”

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